制造行业的招聘活动将保持健康

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与此同时，雇主预计初级生产和工业/，前景分别为+27%和+25%，而贸易（批发和零售）行业的前景为+24%。其他服务业（公共部门和社会服务、运输和通讯）的雇主预计就业岗位数量将大幅增加，前景为+21%，而建筑业的前景为+18%和+17%分别在旅游部门和旅游部门。 与上一季度相比，七个经济活动部门中有四个部门的招聘前景有所改善。工业/制造业的雇主增幅最为显着，增加了四个百分点，而金融、保险、房地产和商业服务业以及其他服务业（公共部门和社会服务业）的雇主前景均增强了 3 个百分点、运输和通讯）。


与此同时，三个行业的招聘计划正在减弱，其中建筑行业大幅减少 11 个百分点，贸易行业（零售和批发）减少 英国手机号码  8 个百分点。 与去年同期相比，七个经济活动领域中有四个领域的招聘意向有所增强。金融、保险、房地产和商业服务业以及初级生产业（采矿业、农业、电力、天然气和水）分别录得显着增长 12 和 10 个百分点，而工业部门的前景/产量增长了 5 个百分点。然而，建筑业的招聘计划被削弱了 9 个百分点，旅游业的招聘计划被削弱了 3 个百分点。





按组织规模比较*[2] 所有四个规模类别的雇主都预计在下一季度增加员工人数。预计大型企业的招聘率最具活力，总就业前景为+36%，而中小企业的就业前景健康为+25%。超小型企业雇主预计招聘活动稳定，前景为 +16%。与上一季度相比，大型企业雇主的前景改善了 3 个百分点，而小型企业雇主的前景似乎减弱了 2 个百分点。然而，中型企业雇主正在记录招聘计划，而小型企业雇主的前景保持不变。 与去年同期相比，四个组织规模类别中的三个类别的招聘意向有所上升。